招聘主管

岗位职责

1、制定公司招聘规划，搭建公司招聘体系，根据公司招聘需求制定相应的工作计划，统筹全公司招聘资源，对全公司招聘工作进行统筹规划与监控；

2、对招聘模块的各项制度、体系进行完善、创新；

3、协调、统计各用人部门的招聘需求，及时开展招聘；

4、组织公司招聘人员的培训与学习；

5、熟悉校园招聘的筹划、组织，熟悉各类素质测评工具的运用。

任职要求

1、本科及以上学历；

2、3年以上工作经验，有石油行业和猎头经验者优先；

3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具，有丰富的招聘经验及技巧；

4、工作思路清晰，有极强的人才评估能力和丰富的实践经验；
5、对招聘数据的分析统计、招聘渠道的选择、招聘组织实施具有清晰的认知和掌握。

薪酬福利

薪资8000-15000，具体面议

五天7.5小时工作制，五险一金，周末双休，法定节假日全部休息，大型节假日有节日礼金或礼品，另有带薪年假及年终奖金等。可提供住宿。公司每年组织一次团队出游（国内或国外）。

工作地点

深圳市南山区南海大道新能源大厦A座2楼

联系人：周经理 18124762691