招聘主管

招聘岗位：招聘主管

工作地点：

1、深圳市南山区南海大道新能源大厦A座二楼（电梯按1）

2、地铁9号线南山书城站(F口)、12号线南光站(A口)出站即达

，交通便利

岗位薪资：

1、薪资：底薪+绩效+高提成（资源优质者工资可面议）

2、福利：五天工作制，五险一金，节日福利，旅游、年终奖等

岗位职责：

1、准确分析和掌握客户的招聘需求，推进项目进度，整合各渠道资源完成客户招聘目标；与团队配合，对招聘外包项目进行分析、调研、评估，并给出合理执行方案；

2、负责及时更新、发布招聘信息，维护、管理及开发招聘渠道；

3、以提高客户满意度为导向，执行公司招聘项目（以RPO为主）的候选人甄选、邀约、到达跟进、面试等系列工作。组织相关部门人员协助完成复试工作，确保招聘工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；

4、对每周招聘情况进行详细的记录及分析，负责定期汇总招聘数据及汇报招聘状况，确保招聘工作的有效性；

5、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通；

6、项目结束后，进行项目数据汇总，并制作项目总结报告；

7、收集行业人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行信息汇报；对招聘渠道的使用情况及效果进行统计；

8、定期开展市场调查，收集并整理行业、竞争对手等相关信息，形成市场分析报告，指导团队项目方向。

任职要求：

1、本科及以上学历；

2、有一定的招聘和甄别方法，有3年以上RPO或项目招聘等工作经验，了解各种招聘渠道；

3、工作积极主动、有上进心，工作耐心细致、有条理具备良好的语言表达、沟通协调能力及团队协作能力；

4、了解基础的人力资源法律法规及企业内部管理流程；

5、一年以上劳务公司经验，了解外包、派遣、灵活用工等一系列劳务知识经验者优先；

6、项目管理能力强，能同时有效推动多项项目，能在压力下高效完成业务目标；

7、普通话标准，性格开朗，积极主动，沟通能力强，执行能力强；有较强的团队合作精神、有亲和力，较强的吃苦耐劳和抗压能力；

8、善于整合招聘资源，较好的洞察及辨析能力；

9、认真尽责，具备良好的逻辑思考、分析和判断能力。

联系方式：毕女士 18126507035（电微同号）